Om oss
Vem är vi
På SAM lever vi efter mottot “Value through people”. Det betyder att vi ser människorna som den viktigaste faktorn för att skapa värde i affärer och organisationer.
Vi är affärsproffs från olika ledarpositioner och branscher med lång erfarenhet av att veta vilken typ av medarbetare som passar i varje roll. Från detta skapade vi vår gemensamma “SAM”-gemenskap, där minst två av de mest lämpliga konsulterna deltar i varje rekryteringsprocess.
Förutom branscherfarenhet och förståelse för tjänsten garanterar vi att vi förstår värderingarna, ambitionerna och visionen hos den person som är lämplig för tjänsten. För stor kompatibilitet handlar inte bara om förståelse och erfarenhet, utan också om att passa företagets framtida mål, team och kultur.
SAM säkerställer att den verkliga potentialen i arbetet realiseras, för när anställda lyckas blomstrar företagen.
Läs mer om våra tjänster
Vi styrs av våra värden
Vi tror att rekrytering är mer än att bara hitta rätt profil – det handlar om att koppla ihop rätt personer och deras mål med rätt organisationer med samma vision. Vårt personcentrerade tillvägagångssätt säkerställer att varje rekrytering inte bara passar på pappret, utan ett strategiskt partnerskap som hjälper oss att uppnå konkreta mål.
Arbetslivskvalitet uppstår inte i ett vakuum. Det kommer från var och en av oss – från hur vi behandlar varandra, hur vi stöttar varandra och hur vi arbetar tillsammans för att uppnå bättre resultat.
Vi står bakom ett jämställt arbetsliv – och vi accepterar ingen form av diskriminering. För oss är alla människor lika – självklart. När vi söker efter den mest lämpliga kandidaten för varje uppdrag lyfter vi inte bara fram kompetens utan även lämplighet för organisationskulturen och framtida mål. Vi presenterar människor som individer och experter som genom sitt arbete kan påverka företagets framtida framgång på sitt eget sätt.
Läs mer om vårt team
Vår bakgrunden
Vår över 30-åriga historia började faktiskt med att vår grundare, Niels Schreiner Andersen (Management), började som verksamhetskonsult. En tidig Wingmanager, skulle man absolut kunna påstå!
Snart fick Niels en förfrågan om han kunde hjälpa till att hitta en ny VD för ett danskt bolag och med hans starka nätverk och hans gedigna kunskaper och förståelse om hur man bygger en sund och hållbar verksamhet, gick det snabbt och blev oerhört lyckat. Det blev starten på en drygt 30-årig historia av framgångsrika executive search, rekrytering och andra HR-relaterade uppdrag. Det blev också starten på en internationalisering, som under 90-talet och 00-talet tog SAM ut i Europa och världen. Samarbeten ingicks och helägda dotterbolag skapades och SAM utökade sitt namn för att bättre spegla den aktuella omfattningen av verksamheten.
Idag finns den internationella prägeln absolut kvar och vi är idag själva verksamma på 12 marknader i Europa. Internationella uppdrag är en del av både vårt DNA och vår vardag.
Dessutom har vi slutit cirkeln, då verksamhetsutveckling och management consulting är en naturlig del av vår vardag, som Wingmanagers, precis som den en gång var för Niels.
Framtidens affärer skapas också genom människor
Trots den redan massiva påverkan AI har haft på samhälle och verksamheter och som naturligtvis inte lär bli mindre framöver, tror vi på det mänskliga mötet.
Vi tror på att se bortom CV och kompetenslistor. Vi tror på att samtala och coacha öga mot öga, men är inte alls främmande för att använda ny teknik! Vi tror att en kombination blir bäst.
Oavsett om du behöver en nyckelrekrytering, en strategisk partner för att utveckla din organisation eller en Wingmanager som hjälper dig att navigera komplexa affärsutmaningar, är vi här för att stötta dig.
Välkommen till SAM International Sweden – där affärer och samarbeten skapas genom människor!
